问题:[选择题]
A.张某是因为不能胜任工作才被辞退的,因而不用支付经济补偿金
B.不论什么原因解除劳动合同,用人单位都需要支付经济补偿金
C.张某工作年限不满1年,应当按半个月的工资支付经济补偿金
D.张某工作年限虽不满1年但超过6个月,应当按1个月的工资支付经济补偿金
● 参考解析
因不能胜任工作而辞退仍然需要支付经济补偿金。有些情况下不需要支付经济补偿金,不是任何情况下都需要支付。经济补偿金按年支付,满一年支付一个月,六个月以上不满一年的按一个月支付。不满六个月的,按半月支付。